Bedrijven die investeren in het Human Risk Management-platform van KnowBe4 kunnen hun kosten binnen slechts 3,5 maanden terugverdienen. Dit komt niet alleen door operationele besparingen, maar ook doordat organisaties makkelijker voldoen aan regelgeving en daarmee het risico op boetes verkleinen. Dit blijkt uit een analyse van onafhankelijk adviesbureau Hobson & Company, getiteld ‘From Risk to Return: How KnowBe4 Helps Deliver Measurable ROI’.
Cyberrisico’s
Voor een organisatie met 2.000 werknemers leverde KnowBe4 in drie jaar tijd een operationele besparing op van ruim $537.000 (ongeveer €514.624) en een vermindering van risicoblootstelling ter waarde van $415.500 (ongeveer €398.123). Dit benadrukt niet alleen de financiële voordelen, maar ook de impact op risicobeperking. Daarnaast lopen bedrijven minder kans op dure datalekken en andere vormen van Cyberrisico’s. Volgens een IBM-rapport uit 2024 zijn de gemiddelde kosten van een datalek met tien procent gestegen, tot een bedrag van $4,88 miljoen.
Strengere regelgeving en naleving
De analyse van Hobson & Company toont aan dat bedrijven met het KnowBe4-platform eenvoudiger kunnen voldoen aan steeds strenger wordende regelgeving, zoals de GDPR (AVG in Nederland). Dit helpt organisaties boetes te vermijden en verlaagt hun cyberverzekeringspremies. De trainingcontent van KnowBe4 is aangepast op land, taal en cultuur, waardoor security awareness-programma’s effectiever aansluiten bij diverse doelgroepen binnen een organisatie.
Belangrijkste bevindingen
Organisaties die het KnowBe4-platform inzetten:
- Besparen 80 procent tijd op beveiligingstrainingen.
- Hebben 95 procent minder tijd nodig voor phishing-simulaties.
- Verminderen de tijd voor het onderzoeken en verhelpen van schadelijke e-mails met 85 procent.
- Verlagen het risico op cyberrisico’s, datalekken en ransomware-aanvallen met 25 procent.
- Verlagen hun cyberverzekeringspremies met 20 procent.
Security awareness
“Organisaties kunnen het zich niet veroorloven om de menselijke factor in cybersecurity te negeren,” zegt Stu Sjouwerman, CEO van KnowBe4. “Dit onderzoek toont aan dat investeren in cybersecuritytrainingen en phishing-simulaties een hoog rendement oplevert. Nu AI-gestuurde social engineering steeds geavanceerder wordt, is het cruciaal om medewerkers te transformeren van een kwetsbaarheid naar een sterke menselijke firewall.”